On entend souvent parler de belles valeurs, de bonnes actions, de soutiens en faveur de la transition écologique et énergétique… Mais les mots seuls ne suffisent pas, il est important de voir des actes et des résultats. Chez Enerfip, nous traduisons notre engagement en projets d’investissement responsables, en bénévolat et en impact concret. Venez explorer à nos côtés ce que représente la mobilisation pour le développement durable !

Les 17 Objectifs de Développement Durable, c’est quoi ?
| Le saviez-vous ? C’est Gro Harlem Brundtland, Première Ministre norvégienne qui, en 1987, a conceptualisé le développement durable comme un cadre autour d’une réflexion sur la Terre, ainsi que sur l’ensemble des initiatives liées à la lutte contre le changement climatique et aux inégalités sociales. |
Pour contextualiser les 17 ODD, laissez-nous vous parler de développement durable au sens large ! L’Insee (l’Institut de la statistique et des études économiques) – en paraphrasant Gro Harlem Brundtland – le définit aujourd’hui comme “un développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures à répondre aux leurs”.
Ok, le développement durable, c’est fait ! À présent, passons au Pacte mondial des Nations Unies. Késako ? Cette initiative européenne s’inscrit dans les enjeux du développement durable et vise notamment à accompagner les entreprises dans leur transition vers un modèle plus responsable. Pour ce faire, le Pacte mondial des Nations Unies a établi 10 principes relatifs aux droits humains, aux normes internationales du travail, à l’environnement et à la lutte contre la corruption à respecter. Ceux valorisant l’aspect environnemental sont le 7, le 8 et le 9, relatifs respectivement à :
- une approche de précaution face aux problèmes touchant l’environnement ;
- des initiatives tendant à promouvoir une plus grande responsabilité en matière d’environnement ;
- la mise au point et la diffusion de technologies respectueuses de l’environnement.
En somme, le Pacte mondial des Nations Unies fixe les ambitions de demain pour plus de 10 000 entreprises et autres parties prenantes dans 162 pays. Il encourage le déploiement des stratégies carbone des organisations, notamment grâce à des initiatives répondant aux Objectifs de Développement Durable (ODD). Comme une feuille de route écologique, les ODD sont, depuis 2015, un cadre pour trouver l’équilibre parfait entre le progrès économique, la protection de l’environnement et le bien-être social. Rassemblés dans l’Agenda 2030, ils abordent de nombreux sujets comme la paix dans le monde, la sauvegarde de l’humanité, la préservation de la planète, la solidarité, la croissance et la prospérité…
| Le saviez-vous ? L’Agenda 2030 est un programme universel en faveur du développement durable, qui a pour ambition de transformer le monde en éradiquant la pauvreté et les inégalités. |
La RSE, un pilier de notre entreprise
La Commission européenne définit la RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises, comme “un concept qui désigne l’intégration volontaire, par les entreprises, de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec leurs parties prenantes”. C’est-à-dire ? La RSE est en fait la contribution des entreprises aux enjeux du développement durable.
Chez Enerfip, elle joue un rôle fondamental, car elle est au cœur de notre stratégie. Devenue une priorité, la RSE est intégrée au cœur de nos métiers et de nos décisions, pour que chacun, quel que soit son rôle, puisse contribuer à un impact positif sur l’humain et l’environnement. Depuis plus de 2 ans, un Comité RSE se réunit chaque mois pour suggérer de belles initiatives, encourager celles déjà existantes ou amplifier celles déjà portées spontanément par les collaborateurs. Son objectif est de donner une visibilité à ces actions qui restaient souvent invisibles ou isolées.
Fidèles à notre volonté de transparence et de cohérence, nous avons également choisi de publier un rapport d’impact détaillé, qui permet de mesurer concrètement les résultats de nos actions et de suivre notre contribution aux Objectifs de Développement Durable.
La Semaine Européenne du Développement Durable chez Enerfip
Créer des temps forts autour d’événements européens est, pour nous, une occasion de fédérer nos investisseurs et nos collaborateurs autour de valeurs dont nous sommes fiers
Du 18 septembre au 8 octobre, en externe, nous vous avons proposé une page riche en astuces, ressources et solutions concrètes pour comprendre, agir et financer la transition énergétique. Chaque jour, un quiz en ligne a eu lieu pour tester vos connaissances en matière d’écologie et de finance verte. Toutes ces actions ont pour objectif final de rappeler que chaque investissement peut contribuer à un futur plus responsable. En parallèle, en interne, nous avons proposé à nos collaborateurs diverses missions et petites actions à réaliser au cours de la SEDD. Vide-dressing, midi végétarien, journée sans ascenseur, apéritif durable… Tout était fait pour sensibiliser l’ensemble des équipes aux gestes écoresponsables du quotidien, dans une ambiance conviviale et participative. Ces initiatives permettent de rappeler que la transition écologique passe par des petits changements accessibles à chacun.
Chez Enerfip, l’avenir est un projet collectif ! Pour nous, il est primordial que les citoyens participent à leur échelle à la transition écologique. Pour cela, nous développons des solutions d’investissement accessibles, transparentes et alignées avec les enjeux climatiques et sociétaux actuels et à venir. Pour toutes informations complémentaires, n’hésitez pas à contacter notre équipe Relation Investisseurs !



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